Сотрудники Уральского дизель-моторного завода (УДМЗ) завершили обучение по программе профессиональной переподготовки в области системного инжиниринга двигателей и силовых установок. Курс более чем в 260 часов создан инновационной инфраструктурой УрФУ для 43 специалистов компании. Заказчиком выступил Фонд инфраструктурных и образовательных программ группы «Роснано». Результат обучения — возможность внедрения на предприятии технологии цифровых двойников.
«Один из барьеров на пути развития рынка — недостаток информации о возможностях цифровых технологий у инженеров-конструкторов, которые работают на предприятиях. Можно провести аналогию с врачами: если врач не знает современные методы лечения, то он и не будет их использовать в повседневной практике. Пока у главных конструкторов предприятий не сформируются компетенции использования цифровых технологий для проектирования и моделирования, они не будут востребованы. Для налаживания системной работы с „цифрой“ нужно обучать людей, и это только первый шаг», — рассказал первый проректор УрФУ Сергей Кортов.
Стоит отметить, что программа профессиональной переподготовки создана в инновационной инфраструктуре УрФУ при активном участии Инжинирингового центра цифровых технологий машиностроения и ООО «Адванс Инжиниринг» и реализована в дистанционно-очном формате. Специалисты УДМЗ научились разработке физической архитектуры двигателей и силовых установок, моделированию работы узлов и компонентов силовых двигателей в 1D, моделированию поведения, а также процессов гидро- и газодинамики и теплообмена деталей и двигателей силовых установок в 3D и многому другому.
«В настоящее время обучение системных инженеров уже ведется в высшей инженерной школе УрФУ. Но разработанная нами и апробированная у индустриальных партнеров программа имеет ряд уникальных особенностей. Во-первых, для ее реализации создан специализированный компьютерный класс, а размещенная в нем техника оснащена самым современным программным обеспечением, что позволяет руководителям и сотрудникам промышленных предприятий осваивать профессиональные компетенции проектирования в 1D-3D. Во-вторых, мы апробировали технологию дистанционного интерактивного обучения, когда слушатели находятся на своих рабочих местах или удаленно, имея при этом доступ к современному программному обеспечению», — отметила директор центра образовательных технологий и кадрового обеспечения инновационной деятельности УрФУ Елена Беспамятных.
Все выпускники образовательной программы, успешно защитив проекты в области внедрения инструментов системного инжиниринга на предприятии, получили соответствующие дипломы о профессиональной переподготовке.
Эта новость на сайте Инновационной инфраструктуры УрФУ
